CONTRATOS DE FORMACIÓN
EL CONTRATO CON MÁS VENTAJAS PARA LAS EMPRESAS Y TRABAJADORES
El contrato para la formación y el aprendizaje sigue siendo en 2016 la modalidad que permite a las empresas adquirir nuevo talento para formarlo según sus necesidades, y al trabajador acceder a un mercado laboral cada vez más competitivo.
Con este contrato se permite el aprendizaje de las competencias necesarias para desempeñar un oficio con el trabajo práctico y efectivo en la empresa.
Desde enero de 2016 la ley establece que la formación del contrato para la formación y el aprendizaje se imparta de forma presencial u online.
La formación del contrato de formación en 2016 debe estar vinculada a un certificado de profesionalidad oa un título oficial de Formación Profesional, y también puede incluir contenidos complementarios según las necesidades de la empresa.
En Suriña Asesores estamos homologados por el servicio público de empleo estatal para impartir la formación derivada de los contratos de formación.
A DGG0208 Actividades administrativas en relación con el cliente.